Un CDD Chef de cuisine avec terme défini prêt à l’emploi, conçu pour sécuriser vos recrutements en restauration et garantir un cadre contractuel clair, complet et conforme à la réglementation.
Ce modèle de CDD Chef de cuisine avec terme défini – temps complet vous permet de formaliser une embauche temporaire dans le secteur de la restauration, de l’hôtellerie ou du CHR. Conforme au Code du travail et à la Convention collective HCR, il définit clairement les missions, le temps de travail, les responsabilités du chef de cuisine, les conditions de travail, ainsi que la durée du contrat, la période d’essai et les obligations légales.
Ce modèle vous aide à :
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Formaliser rapidement un contrat de travail pour un chef de cuisine recruté pour une période déterminée
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Sécuriser juridiquement l’embauche saisonnière, temporaire ou liée à un surcroît d’activité
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Définir clairement les tâches, responsabilités et horaires du chef de cuisine
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Éviter les oublis grâce à un cadre contractuel complet et actualisé
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Faciliter la gestion RH au sein de votre établissement de restauration
Il inclut :
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Les obligations générales de l’employeur et du salarié
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La durée du contrat et le terme défini
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La description des missions du chef de cuisine
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Le temps de travail hebdomadaire
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La rémunération et les avantages éventuels
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La période d’essai (si applicable)
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Les clauses spécifiques au CDD
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Les dispositions légales obligatoires

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